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也許你會認為誰愿意在經(jīng)濟環(huán)境如此糟糕的時候辭掉工作呢!但是別忘了，健康和快樂可比銀行存款重要多了。下面這幾個職場工作中的危險訊號就是在告訴你，也許是時候要辭職啦!危險訊號一：你在持續(xù)不斷地抱怨自己的工作。這可不是指偶爾對任務(wù)期限或是不注意個人衛(wèi)生的同事發(fā)發(fā)牢騷，而是...

如何做一個有效率的人工作如果沒有效率，也只是徒勞而已；創(chuàng)意如果沒有執(zhí)行，也只是假設(shè)而已；理想如果沒有努力，也只是夢想而已；生活如果沒有快樂，也只是活著而已；心靈如果沒有寧靜，也只是煩惱而已；人生如果沒有淡泊，也只是忙碌而已。一切如果沒有行動，也只是空談而已。...

什么時候是提出加薪的最佳時機？請病假會不會影響你的升遷運？權(quán)威職場心理專家告訴你6條職場“潛規(guī)則”，讀懂這些，你才能在贏得辦公室好人緣的同時，獲得升遷機會！1.想加薪？需要自己開口在美國職場心理專家對世界500強企業(yè)中的377家做了數(shù)據(jù)調(diào)查后，他們得出結(jié)論：除了例行...

你必須明白的職場潛規(guī)則之一：閑聊天也要避開上司的軟肋顯規(guī)則告訴我們“言及莫論人非”，潛規(guī)則將其深化成“言及莫論人”，因為少了一個“非”字，也就少了失言的機會?？偣镜氖袌鼋?jīng)理MONICA初次來辦事處指導(dǎo)工作，中午請部門同事一起吃飯，席間談起一位剛剛離職的副總王菲，...

在許多人的職業(yè)生涯中，都有轉(zhuǎn)行的經(jīng)歷。有人說：轉(zhuǎn)行，好比是換個跑道重新跑。日前公布的一項調(diào)查顯示，在該公司接待的咨詢者中，超過85%的人認為：不適應(yīng)目前行業(yè)時，轉(zhuǎn)行是第一選擇。轉(zhuǎn)行的主要依據(jù)通常是主觀感覺和對職場潮流的跟隨，僅9.8%的人在轉(zhuǎn)行前會對新行業(yè)做科學(xué)而仔細的分析，再根...

公務(wù)員面試是一個考查基礎(chǔ)知識的途徑，但更為重要的是它是一個檢測綜合素質(zhì)的主要環(huán)節(jié)，諸多考生在準備過程中往往是理論扎實，但臨場經(jīng)驗不足，所以整體表現(xiàn)欠佳，一個很重要的原因就是沒有發(fā)現(xiàn)題目所布下的陷阱。 陷阱一：干擾信息沒看出 【真題舉例】你和同...